Türk İş Kanunu'nda değişiklik çalışmaları hızla devam ediyor. 30 milyonu aşkın çalışanı doğrudan ilgilendiren bu düzenlemelerde, ücretlerden çalışma saatlerine, genel tatil ücretlerinden esnek çalışmaya kadar birçok başlıkta yenilikler yapılması planlanıyor.
Yeni Düzenlemeler Yolda
İddialara göre, hükümet; haftalık çalışma saatlerinin 45 saatten 40 saate düşürülmesi gibi köklü değişiklikler üzerinde çalışıyor. Özellikle bazı meslek gruplarında 48 saat olan çalışma sürelerinin de 40 saate indirilmesi gündemde.
Cumhurbaşkanlığı Koordinasyonunda Görüşüldü
Geçtiğimiz hafta Cumhurbaşkanı Yardımcısı Cevdet Yılmaz başkanlığında düzenlenen Yatırım Ortamının İyileştirilmesi Koordinasyon Kurulu'nda (YOİKK) bu konu masaya yatırıldı. Toplantıda, çalışma biçimlerindeki ihtiyaçların tespiti için teknik çalışmalar yapılması ve esnek çalışma modellerine dair mevzuat değişikliklerinin belirlenmesi kararlaştırıldı.
Çalışma Bakanı'ndan Açıklama
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, haziran ayında yaptığı açıklamada, Kamuda Tasarruf ve Verimlilik Paketi'nde yer alan esnek çalışma modeline yönelik çalışmaların başlatılacağını duyurmuştu. Işıkhan, konunun Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) toplantısında da gündeme getirileceğini ve sosyal güvenlik mevzuatının yeni nesil esnek çalışma şekillerine uyumlu hale getirileceğini belirtmişti.
