Bu çalışma kapsamında, haftalık çalışma süresi 45 saatten 37,5 saate düşürülmesi ve günlük çalışma süresinin 8 saatten 7,5 saate düşürülmesi gibi seçenekler değerlendiriliyor.
Bakanlıktan yapılan açıklamada, çalışma saatlerinin yeniden düzenlenmesinin, çalışanların verimliliğini artırma, iş-yaşam dengesini sağlama ve iş kazalarını azaltma gibi hedeflere hizmet edeceği belirtildi.
Açıklamada, "Çalışma saatlerinin yeniden düzenlenmesi ile çalışanlarımız daha verimli çalışacak, iş-yaşam dengesi sağlanacak ve iş kazaları azalacaktır. Bu sayede, hem çalışanlarımızın hem de işverenlerin kazançlı çıkacağı bir sistem oluşturulacaktır." ifadelerine yer verildi.
Çalışma saatleri düzenlemesi ile ilgili çalışmalar devam ediyor. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, bu konudaki çalışmaları tamamladıktan sonra, düzenlemeyi hayata geçirmek için gerekli adımların atılması bekleniyor.
İşte çalışma saatleri düzenlemesinin olası etkileri:
- İş-yaşam dengesinin iyileşmesi: Çalışma saatlerinin kısaltılması, çalışanların iş ve özel yaşamları arasında daha iyi bir denge kurmasına yardımcı olacaktır.
- Verimliliğin artması: Çalışma saatleri kısaltıldığında, çalışanların daha az stresli ve daha motive bir şekilde çalışmaları beklenmektedir. Bu durum, verimliliğin artmasına katkı sağlayabilir.
- İş kazalarının azalması: Çalışma saatleri kısaltıldığında, çalışanların dinlenme ve dikkat süreleri artacaktır. Bu durum, iş kazalarının azalmasına yardımcı olabilir.
Çalışma saatleri düzenlemesinin hayata geçirilmesi halinde, Türkiye'de önemli bir değişim yaşanması bekleniyor. Bu değişimin olumlu veya olumsuz etkilerinin zamanla ortaya çıkması bekleniyor.
